为积极响应国家对建筑企业持证上岗、人证合一、强化施工人才队伍建设的新形势要求，为公司的快速发展提供专业人才保障、为招投标提供证件资源，进一步提升工程质量，保证生产安全，增强公司竞争力。近期，集团公司资质管理部根据人员情况及经营发展需要，组织安排28名员工参加八大员考试。
八大员证是建筑行业从业人员必须取得的资格证书。近几次的八大员考试，考试更加规范化，专业难度逐步加大。报名需要员工提供相关专业毕业证，对相关工作经验有特定年限要求，且必须在学习了解相关课程之后方可参加现场考试。这些变化对公司员工报考八大员提出了更加严格的要求，资质管理部综合办将一如既往地积极做好相关报考工作。
此次考试，公司领导高度重视，资质管理部负责人认真贯彻落实，努力为员工营造良好的学习氛围，充分发掘员工潜力。公司员工在完成本职工作之余，利用休息时间积极备考，以实际行动为企业发展助添动力。
下一步公司将继续深化主动服务意识，贯彻学习型组织创建要求，助推公司员工教育培训事业百尺竿头，更进一步。